12.Nodarbība Līdera personība
Mērķis: tikt skaidrībā, kurā sfērās Jūs esat stiprs, kurās vājš un kurās vēl jānostiprinās. Un kādas sfēras Jums vispār iztrūkst lai tās apgūtu.
2. Timotejam 2:15 Centies būt Dieva acīs krietns darbinieks, kam nav ko kaunēties un kas pareizi māca patiesības vārdu.
⦁ Entuziasms: Pesimists nekad nebūs veiksmīgs līderis, jo viņš vienmēr redz sarežģījumus. Turpretī optimists vienmēr redz iespējas jebkurās grūtībās.
⦁ Viengabalainība: Līderim vienmēr jabūt savu sekotāju cieņas vērtam. Viņš/-a vienmēr turēs savu vārdu.
⦁ Disciplīna: Cilvēks, kurš aicināts būt par līderi, vienmēr darbosies, kurpretī citi tērē laiku nelietderīgi. Viņš mācīsies, kamēr citi izklaidējas. Viņš lūgs, kamēr citi gulēs.
⦁ Pārliecība: Ja līderis netic pats sev, tad viņam neviens neticēs.
⦁ Izlēmīgums: Neizlēmīgums kritiskā situācijā iznīcinās spēju būt par līderi.
⦁ Drosme: Tā ir spēja 5min ilgāk uzturēties bīstamajā zonā.
⦁ Uzticamība: Izpaužas kā patstāvīgums, izlēmīgums un uzticamība.
⦁ Dāsnums: Līdera dzīvē tas izpaužas tā, ka viņš aizmirst savas lietas, lai apmierinātu citu vajadzības.
⦁ Uzvedība: Līderis nepieļauj familiaritāti atiecībā pret sevi un neizutras familiāri pret citiem.
10. Māka klausīties: Vairums līderi neprot klausīties un sniedz atbildes neuzklausījuši cilvēku. Taču cilvēkiem ļoti bieži vajadzīgas ausis, kas uzklausa. 80% cilvēku vienkārši ir vajadzīgs kāds kurš uzklausa un saprot.